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找工作的5个重点——陈安之写给大学生(2)

更新:2018-12-12 17:29:17我要纠错


五、当我们不计回报的时候,老板会问你要什么呢?
    你说,我现在什么都不要,我在研究我能为您做什么,为公司做什么,为公司创造什么绩效。如果我能达到那个绩效,你再选择录用我;在达到之前,我只想要一个试用的机会。
    因为大部分的大学生都没有什么太多的成功经验,所以老板在聘请你的时候,抱着巨大的风险。如果你能不计报酬,产生绩效之后,然后才愿意接受录取的话。这样老板觉得使用你这个人没有什么风险,因为你行才可以,不行也没有风险,所以千万不要计算报酬,而要以创造的绩效为保障。

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